Wir über uns

28 Jahre Erfahrung in Qualifizierung und Vermittlung

Seit 1989 unterstützen wir benachteiligte Menschen bei ihrem (Wieder-) Einstieg in die Arbeitswelt.

Ursprünglich gegründet, um arbeitslosen Jugendlichen durch soziale Stabilisierung eine Perspektive zu geben, sind wir heute ein vielseitiges Dienstleistungsunternehmen in und für Hamburg. Zurzeit engagiert sich einfal mit rund 75 Mitarbeiter/innen für die Förderung von Arbeit suchenden Menschen sowie für die Entwicklung von nachhaltigen Ideen für Menschen, Stadtteile und Unternehmen.

Zu unserem Arbeitsfeld gehören Personalentwicklung, soziale Dienstleistungen und umweltgerechte Produkte.

Unsere Aufgaben sind:

  • Arbeit suchende Menschen bedarfsorientiert zu stabilisieren, für eine neue Tätigkeit zu qualifizieren und sie auf den ersten Arbeitsmarkt zu vermitteln.
  • benachteiligte Menschen über Angebote in den Quartieren soziale Teilhabe zu ermöglichen
  • Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung in allen unseren Arbeitsbereichen

Wir schaffen Jobs in und für Hamburg, tragen dazu bei, die Arbeitslosigkeit abzubauen und unterstützen Hamburg auf dem Weg zu umweltgerechter Mobilität und gesellschaftlicher Teilhabe für sozial benachteiligte Menschen.

Das ist uns wichtig:

Vielfältige Chancen für Unternehmen und Arbeitsuchende

Wir bieten Personalservice und Personalentwicklung aus einer Hand. Das ist der Kern unserer Arbeit. Wir bieten Hamburger Wirtschaftsunternehmen motiviertes Personal. Wir suchen gezielt die geeigneten Mitarbeiter/innen aus und qualifizieren speziell für den neuen Beruf. Auch Unternehmen bieten wir die Qualifizierung ihrer Mitarbeiter/innen. Außerdem helfen wir Unternehmen, ihre eigene Situation am Markt zu verbessern und unterstützen damit die Vermeidung von Arbeitslosigkeit.

Wir bringen Menschen in Arbeit: Viele Menschen suchen Arbeit – oftmals vergeblich. Wir qualifizieren Arbeitsuchende für eine neue Tätigkeit. Unser Ziel ist es, unsere Teilnehmer/innen schnellstmöglich in Arbeit zu bringen. Wir unterstützen sie bei der Suche nach Arbeitsplätzen, die ihren persönlichen Eigenschaften und Fähigkeiten entsprechen.

Wir stehen für Vielfalt: Wir bieten Unternehmen und Arbeitssuchenden ein breites Angebot. Dabei legen wir Wert auf fachliche Tiefe und setzen hohe Qualitätsmaßstäbe. Diversity Management ist der Kerngedanke unserer Arbeit. Unsere Angebote richten sich an Menschen unterschiedlicher Herkunft, Religion, Geschlechter, sexueller Identität, an Menschen mit und ohne Behinderung. Auch das Alter spielt für einfal keine Rolle.